Lider Laboratorium

IONWAY to działająca w ekologicznym duchu spółka, która wspiera elektro mobilność oraz zeroemisyjną przyszłość. Rynkowa przewaga IONWAY polega na wsparciu zapewnianym przez Umicore oraz PowerCo, spółkę należącą do Grupy Volkswagen, firmy z licznymi osiągnięciami w dziedzinie materiałów katodowych do pojazdów elektrycznych, motoryzacji i akumulatorów samochodowych. Start projektu IONWAY to efekt zaangażowania PowerCo i Umicore w zrównoważony rozwój. Naszym wspólnym celem jest to, by samochody elektryczne stały się dostępne dla każdego, zaczynając od teraz.

STANOWISKO
Aktualnie szukamy Lidera Laboratorium do naszego zespołu w Nysie. W tej roli będziesz odpowiedzialny za zarządzanie przepływem próbek, organizację pomiarów i codzienną pracę operacyjną podległego zespołu. Raportować będziesz do Kierownika Laboratorium.

• Przygotowanie próbek do pomiarów analitycznych, odbiór od zleceniodawcy, rejestracja w LIMS i archiwizacja,
• Wykonywanie pomiarów analitycznych i wprowadzanie danych do centralnej bazy danych LIMS,
• Ocena wyników w oparciu o granice kontrolne i porównanie wyników analiz,
• Nadzór nad urządzeniami, zarządzanie przepływem próbek oraz nadawanie priorytetów,
• Organizacja bieżącej pracy zespołu, wyznaczanie zadań i nadzór nad ich realizacją
• Motywowanie, budowanie pozytywnych relacji i atmosfery w zespole
• Rozwijanie umiejętności pracowników

• Wykształcenie średnie / licencjackie (inżynier) w dziedzinie chemii lub dziedzin pokrewnych,
• Doświadczenie w zarządzaniu zespołem,
• Umiejętność nadawania priorytetów,
• Doświadczenie w środowisku laboratoryjnym,
• Doświadczenie w przeprowadzaniu szkoleń stanowiskowych,
• Nastawienie na szukanie rozwiązań oraz dociekliwość w rozwiązywaniu problemów,
• Aktywna, otwarta postawa, umiejętność budowania pozytywnych relacji,
• Inspirowanie i zachęcanie członków zespołu do osiągania najlepszych wyników,
• Gotowość do pracy w systemie 4 brygadowym.

• Pracę w zakładzie ze stabilnymi zamówieniami klienta na wiele kolejnych lat 
• Pracę na pełny etat i atrakcyjne wynagrodzenie
• Premie: miesięczną (do 10% miesięcznego wynagrodzenia) i roczną (do 5% rocznego wynagrodzenia)
• Pierwszą umowę na 6 miesięcy, kolejną na czas nieokreślony
• Dostęp do prywatnej opieki medycznej (Luxmed) - koszt pokryty przez pracodawcę
• Pakiet benefitów min.: dofinansowanie kosztów dojazdów do pracy, ubezpieczenie na życie, karta sportowa - Medicover Sport, nieograniczony dostęp do kawy i herbaty
• Dodatkowe świadczenia w ramach Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (m.in. dofinansowanie do wypoczynku, dodatkowe benefity świąteczne)
• W pełni finansowane szkolenia umożliwiające zdobycie dodatkowych kwalifikacji (np. SEP, UDT), szkolenie wdrożeniowe na start,
• Wartości, które traktujemy poważnie: Bezpieczeństwo / Współpraca / Doskonałość operacyjna / Szacunek / Odpowiedzialność / Pozytywność / Duch przedsiębiorczości